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• 1、今天上班被老板骂，心里好委屈，好想辞职，不知道怎么办
• 2、在工作中犯错后被领导批评，该如何调节心态？

今天上班被老板骂，心里好委屈，好想辞职，不知道怎么办 (一)

最佳答案这个要分情况讨论，不能一言以敝之，首先，如果是老板的欲加之罪，那就无什么好说的，他想骂你就骂你，看你不顺眼，就随便找个借口骂，对于此，如果以后还是发生这种情况，我建议换过一个工作环境，除非你心理承受能力特别强，这个平台还有你想要学的东西，其次，如果老板骂你的言语中夹有中肯的建议和粗暴的言语，这个，就看你自己的想法，如果你觉得太伤人自尊心的话，不喜欢这里的工作氛围，也是可以离开的，如果你觉得这里还挺不错，想留下来，这时候你可以跟亲近的朋友（不要同事）吐槽一下，吐完过后，或许你就会想通了。

在工作中犯错后被领导批评，该如何调节心态？ (二)

最佳答案在职场当中下，下属犯了错误被领导批评是很常见的事情。尽管我们都知道在工作中受到批评和指责是一件在正常不过的事情了，可是当上级的批评劈头盖脸的袭来的时候，内心里还是会有一定的抵触和抱怨的情绪的。

这时候我们需要做的便是要根据具体情况来进行分析了，一般领导的批评往往是对事不对人的，毕竟大家的终极目标是一起把工作做好，如果你也发现是自己在工作上面出了一定的问题，那么就去抚平这种抱怨和抵触的情绪吧，毕竟是自己有错在先。

另外，当领导指责你的缺点和错误的时候，如果能够及时地进行自我反省和低头承认错误，则会表现出你是一个积极上进的下属，同时也能证明你是一个比较有内涵的人。

敢于挨骂，不怕挨骂，经得起骂，你才会慢慢地变得沉稳干练起来。骂常常也是领导的一种管理手段，如果你不能够改变领导的管理方式，那么你就要努力去适应他这种做事风格。之前不是有一句流行的话么：当你改变不了环境的时候，就要努力去适应环境。

领导骂你，你能够做到面不改色，心跳依旧；被骂后依然能够迅速冷静，一如既往地笑对工作。那么你已经快离升职不远了，因为你已经具备了上层领导所应该具备的心理素质。

接受生活中的风雨，时光匆匆流去，留下的是风雨过后的经历，那时我们可以让自己的心灵得到另一种安慰。所以遇到说明问题我们可以积极的去寻找解决的方法，时刻告诉自己没有什么难过的坎。酷斯法关于老板骂员工后心里委屈就整理到这了。

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