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• 1、公务员加班有加班费吗
• 2、公务员能不能发加班费？

公务员加班有加班费吗 (一)

最佳答案绝大部分的公务员加班，是没有加班费的。

不过，根据我国《劳动法》规定：安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

那么根据法律规定，公务员加班，就应该拥有加班费。不过我们要知道的是，《劳动法》的规定其实不适用于公务员，公务员有专门的《公务员法》。

如果没有加班费，那不是相对于白干了吗？根据《公务员法》第八十二条：公务员执行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休，不能补休的按照国家规定给予补助。那么就是说，周末加班了，是可以补休的，如果因为工作原因，无法补休，则会按照国家规定给予一定的补助。

公务员的补助，并不是全国统一的，国家会有一个总的基调和原则，结合各省的实际情况，决定最终发放的额度。可以领到多少的补助，要根据所在省份的具体制度。

总的来说，公务员加班是很少有补助的，绝大部分人都会选择调休或者补休，因为补助其实到手不会太高，并没有休息一天划算。

公务员能不能发加班费？ (二)

最佳答案公务员法，对于公务员加班该不该发补助的问题，新增加了一句话，让这个问题终于有了明确的规定。对于那些长期加班的公务员来说，待遇问题终于可以得到解决。下面，就让小编和你一起来分析一下公务员加班费怎么发的问题。

公务员法首提“补助”，解决公务员加班待遇问题

新公务员法将于2019年6月1日起实施，在最新修订的新公务员法中，第82条格外引人关注。第82条第2款明文规定：“公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休，不能补休的按照国家规定给予补助”。其中，“不能补休的按照国家规定给予补助”属于是新增的规定。过去，公务员加班发补贴，没有法律依据。现在，发加班补助的法律依据终于有了。当然，距离这一条款的正式实施，还有近3个月。

“补助”和“补休”怎么选？公务员法规定很明确

公务员加班可以发补助之后，在补助和补休之间，公务员可以选哪一项？应该怎么选？实际上，并不是说公务员加班之后，就一定能够领补助。同样，按照公务员法第82条的规定，对于公务员加班，首要的解决方案是调休，也就是给予相应补休。只有在加班之后没办法调休的，才能考虑发补助的问题。这也就意味着，如果一名公务员加班之后就直接领取补助，是违背公务员法的精神要义的，这种做法，也不被公务员法所允许。

加班可发“补助”之后，对公务员有什么影响

公务员加班可以发补助，这一条款的出台，对于公务员群体而言，会产生什么样的影响呢？小编认为，这条规定，对于那些长期加班的公务员来说，是一种安慰。实际上，在公务员群体中，确确实实存在这种公务员：经常性加班，根本没有时间调休。过去，由于法律没有规定可以发补助，他们只能默默承受这种不公。现在，即便是仍然需要长时间加班，但不管怎么说，在待遇上，能够得到一定补助，也算是有了一个安慰奖。

当然，对于一部分公务员而言，加班能发补助，并不是一个最好的选项，最好的选项是按时上班、不用加班。

相信关于公务员加班费规定的知识，你都汲取了不少，也知道在面临类似问题时，应该怎么做。如果还想了解其他信息，欢迎点击酷斯法的其他栏目。

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