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女工产假期间有防暑降温费吗;女职工休产假期间发放取暖补贴吗

2025-03-14 03:50 分类:职务犯罪 阅读:
 

女生考公务员好不好? (一)

女生考公务员好不好?

最佳答案其实,公务员很适合女生干。公务员的工资也并非象你所说的会那么低;公务员的工资收入还是很有吸引力的,养活自己是没有问题的。

当公务员的好处是比较多的,主要体现在以下几个方面。

一、工作压力小。

公务员相对于企业来说,没有经营指标的考核压力,只要遵章守纪、依法办事、尽职尽责做好本职工作就可以,工作压力比较小。

我儿媳在国有银行工作,研究生学历。她就感觉在银行工作压力大,总有难以完成的经营考核指标。如存款指标、开卡任务等。现在她一心想考公务员,觉得当公务员没有那么大的经营考核压力。

二、工作相对稳定。

当公务员,如果工作认真负责,不犯错误,一般都不会有失业之虞,工作比较稳定。要不人们都习惯称公务员端的是“铁饭碗”呢!这一优势,尤其是在疫情形势的当下,体现的就更加明显。

三、收入稳定有保障。

公务员的收入,谈不上是大富大贵,但也绝非是象你说的那样工资低的连自己都养活不了自己。

其实,公务员的年收入并不算低。你说的工资低,可能仅是基本工资吧?如果加上生活补助、各种补贴、精神文明奖以及住房公积金等,公务员的收入还是很可观的。即便是刚入职的公务员,一般年总收入也得5、6万元左右吧?这远要高于一般企业员工的总收入。

四、社会保障好。

公务员的社会保障是比较好的。最起码,五险一金都能足额及时缴纳,而且基数是就高不就低;工资都能及时发放,根本不存在拖欠一说;休息有保障,法定节假日、带薪休假能落实、有保障。

尤其是关乎女工产假敏感问题,公务员都能依法得到保障,绝对没有企业那种对怀孕女工的歧视、侵权行为。

我在职场领域回答过许多类似这方面的问题。有很多在企业,尤其是在私企工作的女职工,很担心自己因怀孕而丢掉工作。她们想怀孕而不敢怀孕,担心怀孕后被公司辞退或者求职不被录用。当公务员就没有这方面的担忧和顾虑。

总之,女生当公务员还是很合适的。工资低不是关键问题。只要自己做到量入为出,做好开支计划,是能够养活自己的。如果自己盲目开支,花钱大手大脚,即便是你工资再高,也满足不了你过度的欲望。

施工企业防暑降温费怎么做账? (二)

最佳答案(一)直接工程费:是指施工过程中耗费的构成工程实体的各项费用,包括人工费、材料费、施工机械使用费。

1.人工费:是指直接从事建筑安装工程施工的生产工人开支的各项费用,内容包括:

⑴基本工资:是指发放给生产工人的基本工资。

⑵工资性补贴:是指按规定标准发放的物价补贴,煤、燃气补贴,交通补贴,住房补贴,流动施工津贴等。

⑶生产工人辅助工资:是指生产工人年有效施工天数以外非作业天数的工资,包括职工学习、培训期间的工资,调动工作、探亲、休假期间的工资,因气候影响的停工工资,女工哺乳时间的工资,病假在六个月以内的工资及产、婚、丧假期的工资。

⑷职工福利费:是指按规定标准计提的职工福利费。

⑸生产工人劳动保护费:是指按规定标准发放的劳动保护用品的购置费及修理费,徒工服装补贴,防暑降温费,在有碍身体健康环境中施工的保健费用等。

退休职工有取暖费,有防暑降温费吗? (三)

最佳答案企业退休职工不享有防暑降温费。

防暑降温费是指企业发放的用于给员工抵御酷暑的高温补贴,根据国家安全生产监督管理总局 、卫生部 、人力资源和社会保障部、 中华全国总工会《防暑降温措施管理办法》(安监总安〔2012〕89号)规定。

防暑降温费的发放对象是存在高温作业及在高温天气期间从事户外作业的劳动者,退休职工早已退出劳动岗位,不存在高温作业,不属于发放范围。

退休年龄

根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:

(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。

(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。

(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。

(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴。

工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。

接受生活中的风雨,时光匆匆流去,留下的是风雨过后的经历,那时我们可以让自己的心灵得到另一种安慰。所以遇到说明问题我们可以积极的去寻找解决的方法,时刻告诉自己没有什么难过的坎。酷斯法关于女工产假期间有防暑降温费吗就整理到这了。

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