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• 1、企业的劳动争议调解委员会应由哪些人组成

企业的劳动争议调解委员会应由哪些人组成 (一)

贡献者回答你好，第七条企业可以设立劳动争议调解委员会（以下简称调解委员会）。调解委员会负责调解本企业发生的劳动争议。调解委员会由下列人员组成：\x0d\x0a（一）职工代表；\x0d\x0a（二）企业代表；\x0d\x0a（三）企业工会代表。\x0d\x0a职工代表由职工代表大会（或者职工大会，下同）推举产生；企业代表由厂长（经理）指定；企业工会代表由企业工会委员会指定。\x0d\x0a调解委员会组成人员的具体人数由职工代表大会提出并与厂长（经理）协商确定，企业代表的人数不得超过调解委员会成员总额的三分之一。\x0d\x0a第八条调解委员会主任由企业工会代表担任。\x0d\x0a调解委员会的办事机构设在企业工会委员会。\x0d\x0a第九条没有成立工会组织的企业，调解委员会的设立及其组成由职工代表与企业代表协商决定。

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解除劳动合同通知书

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