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医疗纠纷公司诈骗员工是厨师要判刑吗
- 1、我是厨师，和劳务公司签的劳动合同。以派遣形式在饭店上班。现在饭店把我打回劳务公司了。
- 2、浙江一员工偷换收款码获利超40万，出狱后拒赔，这种情形有办法要到钱吗？
- 3、公司会经常让员工在工作时间去厨房帮厨，合理吗
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我是厨师，和劳务公司签的劳动合同。以派遣形式在饭店上班。现在饭店把我打回劳务公司了。 (一)
答您好，回答如下：
1. 首先，须看 劳动合同 内容。 法律赋予用人单位有『用工自主权』，也就是企业可以根据自己实际营运需要，『合理』调整调动员工岗位。 所谓的『合理』是包含 没有恶意 没有歧视 且员工有能力做且与原薪资差异在合理可接受范围内。
2. 劳务公司 应该是没有 厨师岗位可安排，这是您必须要理解的，所以，基本上来说，劳务公司没有不对。 除非 劳动合同有特别表述，例如，都安排 厨师岗位。
，仅请参考。
浙江一员工偷换收款码获利超40万，出狱后拒赔，这种情形有办法要到钱吗？ (二)
答这种情形当然还有办法要钱，受害者可以通过民事诉讼的方式要求对方还钱。不过需要明白的是，员工父亲没有承担儿子还债的义务，除非当初其父亲书面承诺要帮儿子还债，否则就算通过民事诉讼也不能够要求对方父亲共同承担债务。
这件事的具体情况。
2020年3月，詹女士店铺由于人手不够，就招聘了一名员工，严某面试时表现优秀，自然能够被店老板聘用。入职后严某无论是炒菜还是其他方面，都能给人一种熟能生巧的感觉。刚开始他只是一名厨师，平时有空时就会来到前台帮忙点菜，其工作态度认真，很快被提拔为店长助手，于是他就有机会接触收银了。
由于店老板当时刚成为母亲，家里面的事比较多，所以让严某有了下手机会，到2021年6月店老板通过监控视频发现。严某曾通过个人收款二维码向顾客收取款项，这种情况不止一次发生。店老板报案之后，严某被刑事逮捕。经过统计，严某在2020年8月至2021年6月，一共利用职务便利收取了非法资金404078元，并且拿这些钱去赌博，被抓获时身上已经没有多少钱了。后来严某被判有期徒刑一年零三个月，并罚款1万元，责令严某退还店老板损失35万余元。
庭审时，由于严某认罪态度比较好，而且他父亲也表示愿意帮助儿子还款。所以庭审结束店老板并没有上诉，不过到2022年9月，严某刑满释放后，始终没有还一分钱。店铺由于资金亏损，已经开不下去了，当他向严某父亲要求还款时，两人都说，你是不是想被打一顿，我有钱也不会给你，你想怎样？
公司会经常让员工在工作时间去厨房帮厨，合理吗 (三)
答没有完全的合理不合理的问题，如果你总是按照劳动法的规定去要求企业这样和那样的话，中国会有80%的企业运转不过来，劳动法有很多细则和规定，只要大方针不违背，做些小事你就去翻开书本找依据，那谁也别活了。就向是过马路有很多地方要走斑马线，不走就要处罚什么的，那这样的话大家都别活了。不是规则不好，而是规则是规则，要遵守，但是一味的按照规则去做你就被筐定在一个范围类，会被筐死的。
其次你动不动就搬出劳动法来压公司，的确你是对的，维护自己的利益，但是要知道劳动法是本书，而你是在企业工作，如果你要认真那你可以告企业，可以辞职，也可以不做，这都可以选择。
根本的解决方法是集合你们职工的全体意见，以建议的方式要求企业给予工作范围外的工作一定的经济补偿或者其他福利方式的补充，因为企业这样做侵犯了你的剩余价值。你多做了，但是没有回报，而企业得益了。
我们通过阅读，知道的越多，能解决的问题就会越多，对待世界的看法也随之改变。所以通过本文，酷斯法相信大家的知识有所增进，明白了公司诈骗员工会被判刑吗。
