本文目录

• 1、公务员国考报考条件
• 2、考上了法院的聘任制书记员能不能再考公务员？
• 3、聘任制公务员报考条件

公务员国考报考条件 (一)

答公务员报考条件如下:

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)18周岁、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;

(三)拥护中华人民共和国宪法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行职责的身体条件;

(六)具有符合职位要求的工作能力;

(七)具有大专文化程度;

(八)具备中央公询奔务员主管部门规定的拟任职位所欠精叠要求的其他资格条件。

公务员考试是公务员主管部门组织录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员的录用考试。

流程:

1.浏览报考信息(考试公告、考试大纲、职位条件一览表)

2.选定职位(专业上有疑义，可咨询所报单位)

3.开始网报

(1)登陆网报网站及页面

(2)填写报名信息并上传照片

(3)等待审核

(4)审核通过后网上缴费

(5)报名成功

注:当下大多数省市均采取网上报名，并在网上直接打印准考证，现场确认报名的方式。

考试时间：2002年起，中央、国家机关公务员招考工作的时间被固定下来，报名时间在每年10月中旬，考试时间在每年11月的第四个周末。

省、直辖市、自治区国家公务员考试时间由各地自行决定并组织实施，部分地区每年在上、下半年各组织一次考试，全国大部分地区每年只考一次，省级以下公务员主管部门不组织开展公务员考试。

公务员考试分为 5 个种类：国考、省考/市考/区考、选调生考试、遴选以及聘任制公务员。

国考指中央、国家机关公务员考试。它的招录机关一般是中央国家机关，采用全国统一考试的形式，对于往届生来说招考条件相对限制多，岗位少，但是对应届生来说比较友好，是首选的公务员考试。

考试时间：每年10月中旬报名，11月底笔试；

笔试科目：行测、申论，部分岗位有专业科目；

面向人群：应届生、社会人士均可报名。

考上了法院的聘任制书记员能不能再考公务员？ (二)

答可以。

报考公务员条件：

1、具有中华人民共和国国籍。

2、年龄以及学历上的要求，需要18周岁、35周岁以下，具有大专文化程度的人，如果是应届毕业非在职硕士研究生和博士研究年龄可放宽到40周岁以下。

3、需要满足以下品质：一是拥护中华人民共和国宪法、二是具有良好的品行、三是具有正常履行职责的身体条件、四是具有符合职位要求的工作能力、五是具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

4、招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。

5、离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。

6、报考中央机关的人员，在地（市）直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。基层工作经历的截止时间为2012年10月底。

报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。

无法报考公务员人群

1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

2、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

3、公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满五年的；

4、现役军人；

5、试用期内的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员；

6、在读的非应届毕业生；

7、具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

此外，国家公务员考试报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列情形的职位。

公务员法第六十八条规定：

“公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。”

公务员录用考试是职位竞争考试，报考人员通过笔试、面试、体检、考察等环节的选拔，最终将被录用到所报考的职位上去任职。如果报考人员与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列情形，一旦报考该职位且被录用，则立即形成回避关系。

聘任制公务员报考条件 (三)

答聘任制公务员报考条件如下：

这么高的薪资，当然需要高学历人才，一般聘任公务员，直接就可以当管理人员，不用从基层做起。比如聘任制公务员招聘像经济运行分析师这样的高学历人才。对专业要求也比较严格，专业不对口，就不要考虑了。如果你想以这种方式成为公务员，首先就要考研，毕竟学历要求是硬性条件。

这么高的薪资，当然需要高学历人才，一般聘任公务员，直接就可以当管理人员，不用从基层做起。比如聘任制公务员招聘像经济运行分析师这样的高学历人才。对专业要求也比较严格，专业不对口，就不要考虑了。如果你想以这种方式成为公务员，首先就要考研，毕竟学历要求是硬性条件。

由于工作经验和证书的限制，年龄的要求就比较宽泛，只要不超过45岁就能够以聘任制的形式成为公务员。这对于应届毕业生有相当大的难度，对于在职场上打拼了十年八年的在职人员是非常友好的。这种形式与人才引进类似，不过只要你符合各项条件，能够完成工作任务，未来有机会进入体制内。

人们很难接受与已学知识和经验相左的信息或观念，因为一个人所学的知识和观念都是经过反复筛选的。酷斯法关于聘任制公务员介绍就到这里，希望能帮你解决当下的烦恼。

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