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合同解除和合同终止有什么区别,合同终止和合同解除的区别

2025-01-23 17:55 分类:合同审查 阅读:
 

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小编,前几天公司以不能胜任工作为由辞退了我,是不是该出具一份《终止劳动合同的证明》给我喃?

不是哦!这种情况公司应当出具《解除劳动合同的证明》

我觉得解除劳动合同和终止劳动合同是一个意思啊!

NO NO NO~劳动合同的解除和终止是有区别滴,小伙伴们千万别搞混咯!

先出几道选择题来考考大家

1 小刘觉得现在的工作不适合自己,想换一份工作,向公司提出了辞职,这种情况属于劳动合同。

A.解除

B.终止

正确答案:A

解析:根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位;在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。因此,这种情况属于劳动者提前通知解除劳动合同。

(点击查看正确答案及解析)

2 小美与公司签订的劳动合同期限于本月到期,这种情况属于劳动合同。

A.解除

B.终止

正确答案:B

解析:根据《劳动合同法》第四十四条第一款规定,劳动合同期满的,劳动合同终止。因此,这种情况属于劳动合同自然终止。

(点击查看正确答案及解析)

3 某公司因经营发生严重困难需要经济性裁员,这种情况属于劳动合同。

A.解除

B.终止

正确答案:A

解析:根据《劳动合同法》第四十一条第二款规定,用人单位因生产经营发生严重困难需要裁减人员,提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员。因此,这种情况属于用人单位单方解除劳动合同。

(点击查看正确答案及解析)

小伙伴们答对了几道题呢?

答错也没关系

小编悄悄告诉你一个简单的区分方法

《劳动合同法》第四十四条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止

1 劳动合同期满的;

2 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;

3 劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

4 用人单位被依法宣告破产的;

5 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;

6 法律、行政法规规定的其他情形。

除上述法定情形

其他情况都属于解除劳动合同哦~

可查看《劳动合同法》原文

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