行政事业单位公职人员

长期请病假工资发放相关规定

1.长期请病假，按管理权限，在当地组织人事部门履行请假手续。职工在征得原单位签字同意后，副科级领导干部，或者非领导职务人员，由组织部核准；一般干部或者工人由当地人社局核准。

2.长期请病假，应该出示县级诊断证明。根据医生的诊断证明，以及病情实际情况，确定治疗、疗养时间，核定请假允许的时间。

3.长期请病假，工资减额发放。请病假时间在6个月以内，一般不低于本人工资的80%；请病假时间在6个月，一般按本人工资的60%发放。具体数额参照本人工作年限，分10年工龄以内及10年工龄，发放数额不同。长期请病假，其个人年终奖、精神文明奖、绩效等在岗职工享受的福利、奖金不予发放。

4.严格请销假程序。对于违规长期请病假，或者病情不严重的，开据虚假证明的，逾期不上班的，统一按职工管理条例处理，按吃空饷人员对待，停发工资，如果本人坚持不上班，可以开除公职。

'

想要成长，必定会经过生活的残酷洗礼，我们能做的只是杯打倒后重新站起来前进。上面关于事业单位病假规定2024的信息了解不少了，酷斯法希望你有所收获。

铁路涨工资最新消息--铁路涨工资么

公休假国家规定天数工龄!公休假年限